Secteur construction

Indemnité de mobilité et de déplacement

Depuis le 1er octobre 2008, les ouvriers du secteur de la construction ont droit à une indemnité de mobilité et une indemnité de déplacement. Le système track-en-trace fournit un calcul automatique du kilométrage sur base des distances réelles.

Ce système offre de nombreux avantages :

  • Les indemnités de mobilité et de déplacement sont directement distinguées grâce à une détection automatique du conducteur ou des passagers.
  • La distance entre le domicile et le lieu de travail n’est plus la donnée principale. Le trajet est inclut dans le track-en-trace et calculé automatiquement.

Gestion du temps

L’utilisation d’une pointeuse (mobile) et d’un badge individuel permet de faire la distinction entre les heures de voyage et les heures de travail. Le système track-en-trace vous offre la possibilité d’utiliser les données enregistrées pour calculer les fiches de paie. Le système peut aussi intégrer le travail spécial (travail de nuit ou weekend) et les absences prévues ou non.

Enregistrement des prestations

Outre la calcul des kilomètres réels, de l’indemnité de déplacement, de l’enregistrement et de l’interprétation des heures prestées, le système track-en-trace peut être équipé d’un écran dans les véhicules pour transmettre les tâches effectuées et les matériaux utilisés. De cette manière, votre processus logistique est encore davantage automatisé et votre pourcentage d’erreur diminue.

Taxe CO2

Depuis 2005, c’est à l’employeur de prouver qu’il n’y a aucun usage privé de ses véhicules. Sinon, la taxe CO2 est appliquée par défaut. Tout employeur doit payer une taxe CO² à l’ONSS pour les véhicules mis à la disposition de ses travailleurs et destinés à un usage autre que strictement professionnel. Ainsi, si l’usage privé d’un véhicule n’est pas démenti par l’employeur, la taxe est d’application. Le système track-en-trace de RAM Mobile Data peut vous fournir de nombreuses indications, notamment grâce à la combinaisons des rapports de déplacement et des rapports du personnel.

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